AI가 만든 파일 한곳에서 관리. 피드백으로 학습하는 AI 직원. manage AI-made files in one place. AI employees that learn from feedback. DoDone(도도네) — 대화 세션 관리, 산출물 패널에서 파일 찾기, 피드백으로 직원을 성장시키는 방법. Manage chat sessions, find files in the artifacts panel, and grow employees with feedback.
Sessão · Painel de Entregáveis · Feedback — Mantenha a conversa organizada
Quando a conversa com um funcionário fica longa, o contexto fica pesado, as respostas ficam lentas e às vezes assuntos antigos e irrelevantes voltam à tona. Use Sessão para dividir a conversa, Painel de Entregáveis para visualizar arquivos separadamente e Feedback para desenvolver seus funcionários.
Sessão
No topo do chat, clique em [Sessão] para iniciar uma nova sessão e em [Histórico] para ver sessões anteriores. As sessões são gerenciadas por canal (Master/Funcionário/Projeto).
- Sempre que mudar de assunto, inicie uma nova sessão. A memória e as habilidades do funcionário permanecem, então você não perde nada.
- Os entregáveis das sessões anteriores continuam guardados na caixa de entregáveis.
Painel de Entregáveis
Clique em [Entregáveis] no topo do chat para dividir a tela e ver a lista de arquivos criados naquela conversa (20 mais recentes + ver mais). Você pode visualizar sites, vídeos e imagens sem abrir uma nova janela. Para ver todos os arquivos, vá em Menu (≡) > Entregáveis.
Resultados das Missões
Em Menu (≡) > Resultados das Missões, você encontra todas as missões concluídas. Revise instruções, resultados, entregáveis e custos.
Feedback — O caminho mais rápido para o funcionário aprender
Passe o mouse sobre a mensagem de resultado para ver os botões 👍 · 👎 · 🎉 Elogio.
| Botão | Efeito |
|---|---|
| 👎 + motivo | As habilidades, memória e diretrizes do funcionário são automaticamente ajustadas nessa direção |
| 👍 | Esse método é registrado na memória como correto |
| 🎉 Elogio | Fica registrado na memória e o funcionário comemora com seu próprio jeito |
Quanto mais específico for o feedback, melhor. Por exemplo, prefira "O tom deste parágrafo está muito formal" a "Não gostei".
FAQ
P: Se eu iniciar uma nova sessão, o funcionário esquece o que fez antes?
O contexto da conversa fica mais leve, mas a memória, habilidades e preferências fixadas (📌) permanecem.
P: Quando o feedback é aplicado?
O feedback deixado após a conclusão da missão entra imediatamente na memória do funcionário e é considerado já na próxima tarefa.