말로 시키면 문서가 나오는 AI. AI한테 업무 맡기는 프로그램. 반복 업무 AI로 위임. AI that turns instructions into documents. delegate business tasks to AI. offload repetitive work to AI. DoDone(도도네) — AI 직원에게 자연어로 업무를 지시하고 실제 파일 산출물을 받는 방법 — 마스터·직원·프로젝트 지시 규칙. Assign work to AI employees in plain language and receive real files — master, employee, and project instruction rules.
Lo básico de dar instrucciones — Cómo delegar bien
Los empleados de IA son como los empleados humanos. Cuanto más claro sea qué, por qué, en qué formato y para cuándo, mejores serán los resultados. Esta página explica las reglas de instrucciones que se aplican en cualquier chat de Master, empleado o proyecto.
Así trabajan los empleados
- Primero informan el plan. Al recibir una instrucción, te avisan en una línea: "Procederé de esta manera" y empiezan de inmediato.
- Si necesitan decidir algo, preguntan. Preguntan con botones de opción, como "¿Esta dirección está bien?" o "¿Cuál de los dos?", y continúan después de recibir la respuesta.
- No inventan información que no saben. Si falta información real como el nombre de la tienda, precio, contacto o fecha, te preguntan. Si te preguntan seguido, agrégalo a la Base de Conocimiento.
- Muestran el progreso constantemente. Se muestra en el chat el orden de investigación → borrador → creación de archivo, y es normal que las tareas largas tomen tiempo. Incluso si cierras y abres la app, las tareas pendientes se reanudan automáticamente.
Los tres símbolos del cuadro de entrada
| Símbolo | Significado | Ejemplo |
|---|---|---|
@nombre | Asignar quién lo hará | @Researcher investiga el tamaño del mercado |
/skill | Especificar el método | /pptx crea la presentación de resultados trimestrales |
$plugin | Especificar el formato o herramienta | $excel organiza las ventas en hojas mensuales |
| 📎 Adjuntar | Usar imágenes, documentos o PDF como referencia | Botón de adjuntar |
Al escribir un símbolo, aparece el autocompletado y puedes elegir con las flechas y Enter. Incluso sin símbolos, la IA lee la instrucción y selecciona automáticamente el empleado, habilidad o herramienta adecuada. Si lo especificas con un símbolo, siempre tendrá prioridad.
Cómo dar buenas instrucciones
| No así | Así sí |
|---|---|
Escribe un texto promocional | Escribe 3 opciones de caption para Instagram. El público objetivo son empleados de 30 años, tono ingenioso, 5 hashtags. |
Haz una investigación | Investiga el tamaño del mercado de auriculares inalámbricos en el país y la cuota de las 3 principales marcas. Incluye enlaces de fuentes. |
Haz un informe | $word Haz un informe de 2 páginas con los resultados anteriores. Orden: resumen → situación del mercado → conclusiones. |
- Indica el formato: "En Excel", "Como informe PDF", "Como reel vertical". Si indicas el formato, se añade el plugin adecuado.
- Indica los criterios: Cantidad, tono, público objetivo, expresiones prohibidas. Si siempre usas los mismos criterios, agrégalos a las directrices del empleado o a la base de conocimiento.
- Divide las tareas grandes: "Primero investiga → yo reviso → borrador" es mejor en calidad y coste.
Continuar hablando — Memoria de contexto
El empleado recuerda la conversación reciente y el último entregable. Si acabas de crear una imagen y dices Cambia el fondo por un atardecer, modificará esa imagen; si dices Reduce la página 2 a una sola página en un informe, ajustará ese documento. Cuando cambies de tema, inicia una Nueva sesión para aligerar el contexto.
Reaccionar a los resultados — Cuando el empleado aprende
Al pasar el mouse sobre el mensaje de resultado, aparecen los botones Copiar · 👍 · 👎 · 🎉 Felicitar.
- 👎 + motivo: "Demasiadas tablas, prefiero texto" → Las habilidades, memoria y directrices del empleado se mejoran automáticamente.
- 👍·🎉: Esa preferencia queda guardada y se mantendrá la próxima vez.
- "A partir de ahora ~", "Siempre ~": Si escribes esto en el chat, se guarda como preferencia fija 📌.
¿En qué canal delegar?
| Situación | Canal |
|---|---|
| Tareas ligeras que quieres hacer tú mismo, o si no sabes a quién asignar | 👑 Master |
| Tareas de un rol específico | Chat 1:1 con ese empleado |
| Para el equipo, en el contexto de un proyecto específico | Proyecto |
| Varios empleados en orden | Varias @menciones en un mensaje o Flujo de trabajo |
| Debate entre empleados para llegar a una conclusión | Reunión |
| Solo das el objetivo y delegas todo | Goal |
FAQ
P: ¿El empleado puede empezar tareas por sí mismo?
No. Los empleados de DoDone solo trabajan por instrucciones de una persona (o por un horario registrado por una persona).
P: ¿Puedo dar instrucciones en inglés?
Sí. El empleado responde en el idioma solicitado. El idioma predeterminado de los entregables se establece en Ajustes > General > Idioma de trabajo.
P: ¿Puedo cerrar la app durante una tarea?
Sí. Las tareas pendientes se reanudarán automáticamente al reiniciar la app.